惠水：“四化同步”推进交通运输行业治理提档升级

近年来，惠水县紧紧抓住党建引领发展这个牛鼻子，以交通运输行业为切入点，通过融合化管理、协同化治理、常态化关爱、标杆化引领“四化同步”，推动交通运输行业治理效能与服务质量双提升。实施的“护学专线”做法纳入贵州改革情况交流，入围“贵州省综合改革示范奖”，列为《新时代的中国农村公路发展》白皮书案例。

融合化管理，织密服务网络。开展“组织找党员、党员找组织”的“双找”活动，摸清党员底数。以道路货运行业党委、行业工会、企业支部为引领，建立行业党委成员联系指导企业解难题，支部骨干党员联系服务群众解心结的“双联双解”机制，涵盖48户道路货运经营主体、132名货车及网约车司机群体、951辆营运车辆，实现“管企管车管人”三同步，推动行业与企业协同发展。2024年，行业党委、企业支部累计收集子女入学、就业帮助等司机诉求66件，办结66件，办结率100％。

协同化共治，推进治理突破。发挥道路货运行业高质量发展联席会议机制作用，强化与公安、住建、工会等部门联动，开展出租车停泊点位优化、非法营运车辆合规化改造、联合柔性执法等工作，推动网约车市场健康发展。搭建交通运输行业群体参与基层社会治理平台，引导参与卫生城市创建、森林防火、文明劝导等活动，为社会治理注入“新”力量。2024年，对15辆非法营运车辆进行合规化改造，减少非法运营带来的安全风险。发动50余名交通运输主体参与不文明行为劝导、护林防火宣传，推动“管理变量”为“治理力量”。

常态化关爱，温暖服务人心。紧盯交通运输行业群体工作强度大、服务环境不足的实际，采取“党建带工建＋多部门联动协作”模式，规划建设新就业群体服务站，保障司机合法权益，促进行业健康发展。实施就业群体“暖心五送”工程（送慰问、送清凉、送助学、送健康、送温暖），解决交通运输就业群体烦心事、揪心事。2024年，建成“司机之家”2个，“网约车司机之家”1个，“的士驿站”1个，累计发送慰问大礼包600余份，23名司机免费接受健康体检。

标杆化示范，激发行业活力。注重发挥典型引路，示范带动作用，开展“争当行业标兵大比拼”，护学专线，中高考学生、家长免费接送等活动，营造交通运输行业比学赶超氛围，激发行业活力。2024年以来，累计评选“最美的哥的姐”“最美网约车司机”“最美公交司机”以及“最美货车司机”19名，免费接送中高考考生及家长1500余人次，护送边远山区学生23000人次。（惠水县委社会工作部　　尚娅娅）